Абромавичус подложил новому гендиректору Укрпочты свинью

АбромавичусНовый руководитель в “Укрпочте” может стоить порядка 16 млн грн. в год (1 млн 330 тыс грн в месяц) – сообщил экс-министр экономического развития Украины Айварас Абромавичус.
«Деньги немалые, по нашим меркам, но по-другому никак», — считает Абромавичус, — «Суть реформы зарплат в госкомпаниях в том, чтобы уйти от популизма низких окладов и начать измерять компенсацию руководителя, исходя из конкретных цифр экономического эффекта. Заработал для компании – получил для себя.»
Принцип Абромавичуса “Мы слишком бедны, чтобы платить маленькие зарплаты”, конечно, понятен. Однако, хотелось бы напомнить ему другую поговорку: “Один в поле не воин”.  Иными словами, как быть с зарплатами заместителей Смелянского? Руководителей среднего звена? Почтальонов и операторов? Почему компенсация для этих сотрудников не будет измеряться конкретными цифрами экономического эффекта? Почему принцип “Заработал для компании – получил для себя” будет распространяться лишь на выписанного из США генерального директора?
Получается, все сотрудники предприятия будут за копейки вкалывать на зарплату Смелянского в 16 миллионов? Напомним, чистая прибыль “Укрпочты” в 2015 году составила 41 миллион, а нынешний руководитель получает около 200 тысяч в год.
В отличие от Абромавичуса, профессиональный топ-менеджер обязан знать, что важным принципом мотивации персонала является справедливость. Но у экс-министра не очень хорошее образование: он всего лишь бакалавр и не имеет степени магистра. Возможно, поэтому ему не ведомо, что справедливость также является существенным фактором, определяющим лояльность персонала по отношению к руководству.
Теория справедливости получила распространение в социальной психологии и широко используется руководством современных компаний. Знание основ этой теории дает руководителям возможность создавать условия для формирования высокой профессиональной мотивации. Теория справедливости гласит:  пока сотрудники не начнут считать, что они получают справедливое вознаграждение, они будут стремиться уменьшить интенсивность труда. Поэтому руководителю с зарплатой в 16000000 гривен обязательно и сразу придется объяснять почтальонам с зарплатой 1600 гривен, почему существует такая несправедливость в виде колоссальной разницы в оплате руководителя и персонала. То есть, с чего вдруг  сидящий в кабинете руководитель “Укрпочты” будет получать в десять тысяч раз больше почтальона, который и в дождь и в холод таскает на себе тяжелую сумку.
А так как объяснить этого он никогда не сможет, а почтальоны эту разницу все равно не поймут – новому руководителю придется или в разы повышать зарплату персоналу – что невозможно – или готовится к социальному взрыву на предприятии. Разумеется, теперь почтальоны будут свои низкие зарплаты объяснять тем, что все отбирает жадный генеральный директор.
Таким образом, Абромавичус вместе с непомерно высокой зарплатой подложил новому руководителю Укрпочты свинью в виде вопиющей несправедливости вознаграждения. И эта свинья обязательно вызовет враждебность (западные менеджеры говорят «нелояльность») и низкую мотивацию персонала. Думается, американский менеджер, в отличие от министра-бакалавра, прекрасно понимает чем это для него закончится.

ЧИТАЙТЕ ПО ТЕМЕ: Игорь Смелянский согласен возглавить «Укрпочту» с окладом в семьсот пятьдесят тысяч долларов в год

Вибори керівників держпідприємств перетворились на профанацію з ознаками корупції

Американский победитель конкурса на гендиректора «Укрпочты» хочет приватизировать госпредприятие

Андрей Пивоварский. Министр развала инфраструктуры

 

SKELET-info

2 comments for “Абромавичус подложил новому гендиректору Укрпочты свинью

  1. Айдар
    11.05.2016 at 11:42

    Этот Абрамявичус – сам свинья порядочная, никто о людях не думает, им главное госпредприятия побыстрее подерибанить. Поэтому они и пригласили специалиста по дерибану, распилу и офшорам.

  2. Анна
    04.01.2017 at 14:42

    Зимой 2016 сумасшедшая заместитель министра экономического развития и торговли Украины Юлия Ковалив рассказала, что заработная плата руководителей государственных предприятий Украины будет начинаться с 400 тысяч гривен. Дополнительно эффективные топ-менеджеры будут получать бонусы.

Leave a Reply